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留学生去香港找工作需要知道：香港留学就业前景分析 1.来自香港特区以外而在香港修读经本地评审全日制课程而获得学位或更高资历的人士(非本地毕业生)，可根据「非本地毕业生留港╱回港就业安排」申请留港╱回港工作。 2.非本地毕业生如在毕业日期(即毕业证书所载日期)起计的六个月内向入境事务处递交在港就业申请，均属于应届非本地毕业生类别。应届非本地毕业生如有意申请留港工作，无须在提出申请时已觅得工作。在符合一般的入境规定下，他们可获准留港12个月，而不受其他逗留条件限制。 3.非本地毕业生如在毕业日期起计的六个月后递交回港就业申请，则属于回港非本地毕业生类别。回港非本地毕业生如有意返港工作，须在提出申请时先获得聘用。只要受雇从事的工作通常是由学位持有人担任，以及薪酬福利条件达到市场水平，有关申请便会获得考虑。在符合一般的入境规定下，他们可获准留港12个月，而不受其他逗留条件限制。 4.根据非本地毕业生留港╱回港就业安排获准来港就业的人士，在获准在港逗留期间可自由从事及转换工作，无须事先取得入境事务处处长的批准。 5.这项入境安排并不适用于阿富汗、亚尔巴尼亚、柬埔寨、古巴、老挝、朝鲜、尼泊尔及越南的国民。